牛馬和衣服

（德國之聲中文網）凱倫（Karen Wisinka）2011年在貝爾法斯特的廉價服飾連鎖店Primark中買了一條軍綠色的短褲，事隔三年，她偶然在褲子口袋中發現了一張求救字條。《南德意志報》描述了紙條被發現的過程：「因為拉鏈有點問題，凱倫一直沒有穿這條只花了幾英鎊購買的褲子。直到上個星期準備出遊渡假的時候，這條休閒短褲才重新會到她的視線。凱倫在褲子後兜裡發現了一張被捲起來的紙條，上面書有『SOS！』三個字母和一些中文字。根據BBC的報導，發現紙條後，凱倫與國際特赦組織取得了聯繫。接受電視採訪時她表示自己當時十分震驚。」

寫者表示他是湖北省襄南監獄的囚犯，長期以來，他和其他的監友都被迫生產出口服裝。常常發生每天勞動15個小時的事情，他們的飯菜比「豬狗都不如」，而他們必須「像牛馬一樣的勞動。」

這篇題目為「干的是牛一樣的活」（Arbeiten wie die Ochsen）的文章介紹說，自從發現了紙條，凱倫的世界觀發生了顛覆性的改變。Primark品牌也受到了壓力，這是Primark在近來數天內第三次受到類似指控。文章接著簡單地介紹了這家經營成功的服裝公司：「總部設在都柏林的Primark是英聯食品集團（ABF）旗下的子公司。這家廉價的服裝店自2009年也把業務擴大到了德國——這個歐洲最重要的紡織市場。不來梅、柏林還是卡爾斯魯厄等地已經開設了12家分店。」

作者寫道，光顧的客人們——他們大多是年紀較輕的女性，拿著一個像撈魚的塑料網兜穿梭在各個櫃架之間，往裡面一件件的塞。便宜的價格讓他們有機會享受瘋狂血拼的樂趣：3歐元的虎斑人字拖、五歐元瑜伽背心、十歐元的緊身燈芯絨褲子。Primark利用便宜的價格和競爭對手一爭高下。小心背後有眼！

文章話題一轉，接著表示，這家頗受消費者歡迎的服裝店也曾多次陷入輿論的漩渦。不僅在其他國家，在德國，Primark也招致了批評：「在德國，這種懷疑已經產生：即，不僅在亞洲的紡織工人受到剝削，這家公司員工在本地的工作條件也差強人意。德國所有的分店都安置了監視鏡頭。在漢諾威，這個Primark在德國開設的最大分店中，一些工作人員疑似被有目標的遭到了長期監視。德國服務行業工會的福柯斯（Juliane Fuchs）介紹說，這家四層高的服裝店中裝有128個攝影頭。問題是：其中近一半的攝影機並不是監視顧客，而是監視著大約550個員工。」

文章介紹，至本周四，Primark不願對指控作出詳細評論：「一位發言人表示：『這些像機的普遍用途是『保護客戶和員工』，不過從一些表述還是能嗅到一些轉變：『我們現在正與工會進行談判，在適當情況下，減少攝影機的數量。』」

關於在自家服裝發生「求救紙條事件」，該公司已經宣佈將對這些惡性事件啟動嚴格調查。

除了《南德意志報》之外，德國《商報》發表了題為《被縫制的呼救聲》（Eingenähte Hilfeschreie）的文章，關注了這個話題。《商報》採訪了採購代理機構Omnibrand的負責人安德裡斯特（Patrick Andrist）：「有些供應商有可能與對方在某個價格上達成共識，而這個價錢（便宜到）他們至少應該懷疑，在正常條件下是達不到這麼低的。其中引人注意的品牌就是像Primark這樣，以價格為基準搭建商業模式的公司。」

襄南監獄所在的湖北省傳統紡織業發達，近來也生產汽車。大眾在這裡就有一家廠子。文章接著寫道：「根據中國官媒的報導，去年約有16萬人左右在350家勞改營裡被迫做工。中國政府已經宣佈了取消勞改營的決定。作者Christoph Kapalschinski表示：「Primark致力於改善自身形象。在孟加拉達卡城外一棟紡織工廠大樓倒塌後，第一批支付賠償費的公司之中就包括這家公司。此外，他們還強調進行大量的工廠檢查。在中國的褲廠也多次受到檢查，並沒有發現犯人勞工的現象。問題之一是，工廠們時常外包項目。」

文章最後援引安德裡斯特表示：「要想確保良好的工作條件，人們就要向生產現場派遣員工進行監督。只是在最終驗收環節進行檢查是不夠的。」

摘編：文木
責編：李魚

（本文摘自其它媒體，不代表德國之聲觀點。）