越来越多的人来到德国，尤其是南欧陷入经济危机的国家。但是许多移民在融入中遇到问题。这需要改变。
德国政府决定从明年起放宽入境签证规定。外交部长韦斯特韦勒本周二（12月27日）对路透社表示，他赞同签证的自由化政策。数万申请入境的个人与企业都将受益于此宽松化政策。
在众多欧元区国家深陷债务危机时，德国却一枝独秀，就业率创下20年来新高。不少西班牙、希腊等国的年轻人现在正盘算着前往德国找工作。
德国高校推陈出新，普遍实行学士、硕士、博士三级学位体系，大学生涯不再如此漫长，可依个人志向，提前走进社会投身职场。“精英计划”旨在鼓励高校之间开展竞争，推动尖端科研，提升高校质量。
在阿富汗，近一半的人口年龄低于15岁。很多青少年不得不工作，为家里赚取生活费用。
德国政府正在招募人才，目标包括一些发展中国家。然而对于很多有意移民的高素质专业人才来说，德国并不是首选。原因在于：这里的移民政策并不宽松，而且升迁机会甚少。
伴随着2013年高考大幕的徐徐拉开，与之相关的话题成为舆论关注的焦点。德国之声中文网对中国高考与德国的中学毕业考试进行了比较分析。
在德国一些移民子女多的学校，缺乏宽容与同情心的现象往往比较突出。不来梅的几所学校正在通过与婴儿接触的课程，培养孩子们的早期同理心。
德国新移民的受教育水平越来越高。尤其是来自亚洲、中欧和东欧国家的移民大多数拥有一技之长或较高学历。专家们认为，高素质人才移民德国对其原籍国和移民国都有益处。
20多岁的克劳蒂娅和康塞皮昂来自马德里，两人虽然都受过良好教育，但在西班牙却找不到工作，因此他们准备在这个夏天到法兰克福做电工培训。吸引他们来到德国的不仅是更好的工作前景，而且还有这里的双重培训体系。
迪雅娜·西格是一名兽医，她没有固定的诊所，而是通过电话呼叫直接上门服务。这种巡诊方式不仅灵活方便，而且也让医患关系更加融洽。
德国联邦反歧视局于2010年11月正式启动一项匿名求职程序的可行性测试。随后，该项测试在德国五家公司展开，其中包括德国邮政、德国电信、化妆品公司欧莱雅、礼品公司Mydays和宝洁公司。
过去，人们心中典型的德国大学生是：年轻，未婚，德语是母语。现在德国高校里的学生早已不再符合上述"模子"，就业市场也增添了不少多样性。
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从申请奖学金到租房打工给大学新鲜人指引迷津
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