1. Перейти к содержанию
  2. Перейти к главному меню
  3. К другим проектам DW

Мюнхен - город-работодатель

Татьяна Вайнман26 сентября 2013 г.

Столица Баварии притягивает не только туристов, приезжающих на Октоберфест, но и русскоговорящих специалистов. Местный рынок труда удовлетворит запросы даже самых амбициозных.

https://p.dw.com/p/14oBW
Надпись "Ты мне нравишься" на баварском прянике
Фото: Bauer Alex/Fotolia

Города-миллионники всегда были центром притяжения для тех, кто стремится раскрыть свой потенциал и найти себе оптимальное применение в профессии. К числу городов-фаворитов относится и баварская столица.

Самый динамичный рынок труда в Германии

Мюнхен - не только Мекка для туристов. Этот третий по величине немецкий город предлагает отличные возможности для целеустремленных людей, строящих карьеру. По информации портала по трудоустройству Youfirm, в городе с одной из самых быстрорастущих экономик в Германии уровень безработицы составляет всего 5,1 процента - это рекордно низкий показатель по стране.

Машиностроение, электротехника, компьютерные технологии, биотехнологии и туризм - это наиболее успешные отрасли. Кроме того, Мюнхен является финансовым мегаполисом и центром страхового бизнеса. Но здесь собраны не только сливки DAX.

Соседство компаниям-гигантам Allianz SE, BMW, Linde, MAN, Munich Re и Siemens составляют штаб-квартиры ведущих научно-исследовательских сообществ, например, Общества имени Макса Планка и Общества имени Фраунгофера, а также длинный ряд известных издательств и медиакомпаний.

Аттракционы
Баварская столица сулит деловым людям головокружительный успехФото: picture-alliance/dpa

При таком раскладе этот город может удовлетворить любые амбиции молодых карьеристов. Особенно если учесть, что в баварской столице - самый динамично развивающийся рынок труда в Германии. По данным Youfirm, только в 2011 году в Мюнхене было открыто около 19 тысяч новых компаний.

Неупущенный шанс

Шансом найти работу в Мюнхене в свое время воспользовалась и Ольга Фусседер из Беларуси. Получив диплом лингвиста и переводчика в минском университете, она решила попробовать себя в сфере маркетинга. Большое сосредоточие компаний - глобальных игроков и возможность работать с английским языком стали для нее решающим фактором при выборе Мюнхена в качестве стартовой площадки для карьеры. "У меня очень хорошие знания английского благодаря полученному образованию и году работы в США. Я чувствую себя увереннее, когда говорю по-английски. Поэтому мне было важно устроиться в компанию с международной направленностью", - поясняет Ольга.

На поиск работы ей понадобилось полгода. "Я подавала резюме в разные фирмы. И чем больше собеседований я проходила, тем лучше понимала, чего хочу на самом деле, - вспоминает она. - Поэтому даже долговременный поиск и отказы я рассматривала исключительно как положительный опыт".

Ольга Фусседер
Ольга ФусседерФото: privat

В итоге - место в компании ее мечты Microsoft: сначала в юридическом отделе, затем в лицензионном, а позднее в отделе маркетинга. "Меня бросили в холодную воду и сказали "плыви". Для меня как гуманитария это был тяжелый, но очень интересный путь, на котором я повстречала прекрасных, умных и безумно интересных людей. Эта компания стала отличной школой не только для карьеры, но и для жизни", - делится впечатлениями Ольга.

Новые вершины

Проработав девять лет и получив признание коллег, она решила не останавливаться на достигнутом. "Мне хотелось бы чего-то нового, это важно для моего карьерного и личностного роста. А Мюнхен для таких целей - очень благоприятное место. Я задумываюсь о переходе в фармацевтическую сферу, и здесь много интересных для меня компаний. Буду в очередной раз пытать счастье", - рассуждает 33-летний специалист.

То, что Мюнхен оптимально подходит для поиска новых путей развития карьеры, подтверждает и Камеран Швани (Kameran Shwani). Он курирует мигрантские бизнес-проекты в муниципалитете Мюнхена.

"В последнее время в город приезжает много русскоговорящих. Они пытаются реализовать здесь свои бизнес-проекты. Мюнхен располагает к осуществлению новых идей. Мы всегда рады молодым предпринимателям", - рассказывает Камеран Швани. По его словам, в баварской столице работают несколько крупных и средних предприятий, основанных выходцами из постсоветских стран. В основном они занимаются оказанием услуг по уходу за пожилыми людьми. Есть и фирмы, работающие в сфере консалтинга.

Интернациональный флёр

Что же еще, кроме располагающего к успеху бизнес-климата, притягивает деловых людей в столицу Баварии? По словам Ольги, Мюнхен - удобный для жизни город.

"Несмотря на большой размер, он очень компактный, с развитой инфраструктурой. Из одного конца города в другой можно добраться за 40 минут, - отмечает Ольга Фусседер. - Конечно, жизнь в нем очень дорогая, но расходы компенсируются тем, что здесь можно быстрее найти работу, и уровень зарплаты по сравнению с другими городами выше".

Притягательная сила Мюнхена - и в его особой атмосфере. Из 1,4 миллиона населения здесь более 360 тысяч иностранцев, в это число входят и около 13 тысяч выходцев из России, Беларуси и Украины (по данным Статистического ведомства Мюнхена за декабрь 2012 года). "Мюнхен - не типично баварский город. Здесь смешаны разные культуры, к иностранцам относятся очень толерантно. Поэтому проблем с интеграцией не возникает, если ты сам - открытый человек и готов принять здешний стиль жизни", - вселяет оптимизм белоруска.

Пропустить раздел Еще по теме

Еще по теме